竞选宣传部部长演讲稿

竞选宣传部部长演讲稿精品

演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。在日常生活和工作中，在很多情况下我们需要用到演讲稿，相信写演讲稿是一个让许多人都头痛的问题，以下是小编为大家整理的竞选宣传部部长演讲稿精品，仅供参考，希望能够帮助到大家。

竞选宣传部部长演讲稿精品1

各位同学、老师：

我是高二（8）班的xxx，现在在班里担任宣传委员，和n个课代表的职务。当然要知道我的详细信息，大家可以百度一下“xxx”，大概约有84000多条，虽然一条也和我没关系。

我现在一个人站在这个讲台前，我承认作为一个正常人，我很尴尬。我不想像百家讲坛那样，我一个人在上面唱着独角戏。

接下来，想问大家一个问题，请大家举手回答，答对的可以得到我手中的巧克力。“我今天来到这里竞选的职务是什么？”

答案：宣传部部长，也非宣传部部长不当。

……互动……（那么那位拿了我巧克力的同学，总不能得了便宜还卖乖吧，请在我名字上打上√吧！）

接下来说让大家选我的理由：（随时欢迎大家举手反驳）

1、作为一个班级的`宣传委员，每次的的班级活动组织宣传都有我的参与，能力与经验对于我都不缺少，你么有什么理由不投我一票呢？（有没有要反驳的？很好，没有）

2、精通电脑技术、图片处理的我，能够把大家的照片或是学校布置得更加华丽，你们有什么理由不投我一票的？（有没有要反驳的？很好，还是没有）

3、这么幽默，有组织能力的我，在工作上也能够全心全意得努力为大家办实事，大家有什么理由来不投我一票呢？（有没有要反驳的？很好，继续没有）

4、来到这个世界、这个国家、这个学校、这个台前，我们在机遇与偶然中邂逅。既然是缘分让我们大家相遇，你们有什么理由不投我一票呢？（不问有没有要反驳的了，肯定还是没有）

最后，希望大家帮我做一件事，拿出大家的投票纸，在一个名叫xxx的人后面画上这个符号，谢谢大家！

竞选宣传部部长演讲稿精品2

各位老师、同学们：

大家好！我是来自学生社团联合会宣传策划部的干事**，很荣幸能有机会参加这次竞选，我竞选的职务是宣传策划部部长。

去年10月，我通过笔试面试加入了宣传策划部，在这个部门工作已经快一年了。期间参与了“春之声”“秋之韵”的宣传工作以及协助一些社团活动的宣传。在这过程中，我感受了很多，也了学到很多。

宣传策划部的主要工作是负责学生社团联合会以及大型社团活动的整体宣传策划和推广工作，同时对学生社团活动的宣传进行必要的帮助和指导以及对学生社团的宣传活动进行监督管理。作为宣传策划部的部长，应当具备一定的组织协调能力和强烈的责任感，还要有深刻的思想认识和判断能力。

在宣传部策划部工作的这一年，我学会了怎样与人相处，协调各成员的关系；学会了如何处理工作与学习的矛盾；学会了思考问题并主动去解决问题；最重要的是，我找到了自信，知道我有能力去做并能够做好。

在前几任部长的带领下，宣传策划部在各方面的工作都有不俗的表现，也形成了相应的制度。但是随着时间的推移和对工作认识的加深，以及社团和社团联的不断发展，我们部门存在的一些问题也开始显露出来。只有解决这些问题，部门乃至社团联才会进步，才会有更好的发展。

一、要加强内部管理制度，强化组织纪律

严格的纪律是完成各种工作的保障，要在执行各项已有制度的基础上，加强和完善制度。例如加强值班、例会的守时观念，要求干事在规定的时间内合理安排完成任务，并在规定时间内进行反馈，便于发现问题，及时处理。要培养每个人的主人翁精神，使他们形成强烈的集体责任心和使命感。

二、要加强宣传策划部与各社团宣传部门的沟通，形成紧密的联系

我们的工作主要是围绕社团活动开展的，但是目前，我们部门与社团联系太少，致使我们的宣传工作与他们的宣传脱节。因此，我们必须加强与他们的沟通，例如完善专题座谈会的有关工作，实行社团责任制等，通过方式加强对社团的关注，及时了解他们在宣传工作上的问题。

三、加强本部门与社团联其他部门的联系，建立完整高效的工作体系

我们部门拥有独立的办公室，这方便了我们的工作，同时也拉开了与其他部门的联系，也给我们的工作带来了很多不便。所以，我们应当在熟悉自己职能的基础上，了解其他部门的工作性质及工作内容，形成团结互助，共同发展的观念，建立起完整高效的工作体系。

四、加强本部门成员的集体意识，培养他们团结合作的能力及各方面的工作技能

我们部门在后期的工作中，出现了人心涣散，人员流失的情况，这也是我们面临的比较严重的问题。就我在这个部门工作一年的经历，我觉得是部门体制存在漏洞。因此，我们要改革部门体制，比如说定期对成员考核，指出其优点和缺点，以朋友的.身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心，彼此交流对生活、工作的看法，让每个成员在部门里找到归属感，真正投入到宣传策划部这个集体中。

五、注重宣传工作的细节，提高对细节的要求，实行奖惩制

宣传是一个连续性强、时间空间范围较广的工作，在制作宣传工具的过程中，例如活动时间、地点、活动单位等细节问题易被忽视，不是忘记写，就是写错，字体大小、位置安排不合理，这些都会在一定程度上降低大家的关注度。所以必须在这些方面加大管理力度，我的建议是实行奖惩制，在我们≮≯的部门内部也可以进行类似于工作之星的评比，根据每次活动的表现及其他成员的反映，加星或减星，每两周汇总一次，对表现突出的成员进行表扬，对表现较差的予以提醒并单独进行教育。

作为宣传部的部长，应该在努力工作地同时，不断提高自身素质，提高自己的工作积极性，以饱满的热情和积极的心态去影响团队成员；要进一步提高责任感，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心学习，广纳贤言，接受意见，有错就改，同时坚持自己的原则。更要在秉承前几任部长优点的基础上，改善部门现有的问题，加强部门建设，努力把它打造成高度自制，能力卓越的团队。

希望各位老师和同学们给我这次机会，我一定不断学习各方面的知识，增进与同学之间的感情，多为同学们解决问题，交给大家一份满意的答卷。

谢谢大家！我的演讲就到这里。